入夏以來(lái)，全國(guó)多地持續(xù)高溫，烈日炙烤大地。7月，公司“送清涼”活動(dòng)如約而至，集團(tuán)管理委員會(huì)成員帶隊(duì)奔赴各地項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，將關(guān)懷與安全囑托送到一線員工身邊。

輪值CEO張何猛與西北片區(qū)總裁雷軍軍率先開(kāi)啟了跨區(qū)域慰問(wèn)。從雄安新區(qū)到首都北京，再南下至濕熱的海南，每到一處，都將關(guān)切融入細(xì)致話語(yǔ)里：提醒雄安建設(shè)者“照顧好自己”，強(qiáng)調(diào)北京分公司“落實(shí)部署、有困難及時(shí)反饋”，詢問(wèn)海南員工“防暑物資夠不夠”，貼心話語(yǔ)間，讓各地員工都覺(jué)暑氣消散幾分。輾轉(zhuǎn)至浙江項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，張總深入作業(yè)區(qū)，俯身查看員工的防護(hù)裝備，遞上清涼禮包。隨后與員工圍坐交談，了解項(xiàng)目進(jìn)展，鼓勵(lì)大家勞逸結(jié)合，以飽滿狀態(tài)推進(jìn)工作。

同一時(shí)間的新疆，日光灼灼，地表溫度持續(xù)攀升。檢測(cè)公司總經(jīng)理孫圣、董事尹堃冒著酷暑，抵達(dá)新疆片區(qū)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。員工們接過(guò)滿載涼意的解暑飲料，臉上露出真切笑意。兩位領(lǐng)導(dǎo)俯身分發(fā)物資，額頭的汗珠順著臉頰滑落。“越是高溫天，越要把安全放在首位。”兩人仔細(xì)詢問(wèn)員工作業(yè)時(shí)長(zhǎng)與防暑措施，反復(fù)叮囑項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)“科學(xué)排班、錯(cuò)峰作業(yè)，既要趕進(jìn)度，更要保平安”。

另一邊，華中片區(qū)總裁吳偉弘和董事會(huì)秘書(shū)呂云在廣東召開(kāi)安全宣講會(huì)，著重說(shuō)明高溫作業(yè)規(guī)范：“高溫天易疲勞，操作規(guī)程不能打折扣。”要求分公司細(xì)化高溫作業(yè)流程，做好中暑應(yīng)急處置準(zhǔn)備。

與此同時(shí)，總部行政與質(zhì)安部門也組成慰問(wèn)組，深入長(zhǎng)沙、株洲等項(xiàng)目一線派送防暑物資，讓員工感受到深切關(guān)懷。

從西北戈壁到南海之濱，從雄安新區(qū)到湘楚大地，他們的腳步丈量著責(zé)任，遞出的物資承載著深情。多年來(lái)，公司始終秉持“以人為本”理念，讓“送清涼”從物資慰問(wèn)，漸成傳遞溫暖、凝聚人心的紐帶。這份跨越山海的牽掛將一直延續(xù)，激勵(lì)全體員工以更昂揚(yáng)的姿態(tài)投身工作，共同書(shū)寫公司高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。